Книга: Без ограничений! Как выйти за рамки своих возможностей
Назад: 13. Потенциал дисциплинированности: решение концентрировать свои усилия и доводить начатое до конца
Дальше: 15. Потенциал отношения к жизни: решение сохранять позитивное настроение независимо от обстоятельств

14

Потенциал целеустремленности: решение заниматься только важными делами

Больше всего на свете я люблю помогать людям добиваться намеченных целей. Почему? Потому, что я знаю: для улучшения жизни требуется целенаправленный подход. Повышая свой потенциал целеустремленности, люди меняют свою жизнь к лучшему. Она становится не просто успешной, а состоявшейся. В данной главе я хочу рассказать, как этого добиться. Но для начала немного поговорим о том, что такое целеустремленность.

Три ключа к повышению целеустремленности

В 2015 году я написал книгу «Лидерство. Начни свою великую историю», потому что меня очень волновала тема осмысленного и целенаправленного подхода к жизни. Закончив ее, я стал выступать с лекциями исключительно на данную тему. Именно тогда у меня родилась идея о мечтах и планах, ассоциирующихся с движением вверх, и привычках, тянущих нас вниз. Кроме того, я выделил три характерных признака целенаправленной жизни, которыми хочу поделиться с вами. Если вы их усвоите, то сможете полнее реализовать свой потенциал целеустремленности.



Решимость

Жизнь – это не генеральная репетиция. Вам не удастся заново прожить бездарно потраченные дни, недели и годы. Нам дается только одна попытка, и, если мы чего-то не успели сделать, оно так и останется несделанным. Не знаю, как вам, а мне не хотелось бы завершить свою жизнь с кучей сожалений. Пусть лучше будет список из сотен неудавшихся попыток, чем список из дел, к которым я так и не приступил. Я хочу, чтобы моя жизнь на этой земле оставила какой-то след.

Что нужно для того, чтобы к концу жизни не остаться с длинным списком сожалений? Решимость. Очень многие полагают, что достаточно одних лишь намерений. Это не так. Не следует переоценивать их значение. Даже самое незначительное действие значит больше, чем великие намерения.

В детстве я как-то услышал от отца загадку: «Пять лягушек сидели на бревне. Четыре из них решили прыгнуть в воду. Сколько лягушек осталось?» Что бы вы ответили? Если вы подумали, что осталась одна, то это неправильный ответ. Их по-прежнему пятеро. Ведь то, что они решили прыгнуть, еще не значит, что так и случилось. Чтобы чего-то добиться, надо действовать.



Последовательность

Вторая неотъемлемая черта целенаправленной жизни – это последовательность. То, что мы делаем постоянно и последовательно, имеет обыкновение накапливаться. Если эти поступки носят негативный характер, жизнь становится хуже. Мы последовательно избегаем работы – и это накапливается. Мы постоянно злословим о людях – и это накапливается. Мы тратим больше, чем зарабатываем, – и это накапливается. Мы хотим получать немедленную выгоду – и это накапливается. Однако от положительных поступков жизнь становится лучше. Чем целенаправленнее это делается, тем выше качество жизни.

Последовательность в поступках отчасти сродни ответственности, которая, как я уже говорил, мало кого радует. Однако ее результаты способны обрадовать. И чем дольше мы проявляем последовательность, тем больше преимуществ получаем.



Настойчивость

Целенаправленная жизнь – это проявление воли. Это то, на что вы сознательно идете каждый день. Большинство людей не управляют своей жизнью, а просто принимают ее такой, какая она есть. Я же советую каждый день делать осознанный выбор. Греческий философ Эпиктет говорил: «На самом деле все просто: если сказал, что сделаешь – сделай. Если что-то начал – закончи». Именно к этому я вас и призываю. Заканчивайте начатое.

Какой след вы хотите оставить после себя? Все зависит только от вас. Готовы ли вы за это бороться?

От успеха к состоятельности

Хотите ли вы совершить переход от просто успешной жизни к состоявшейся? Я начал этот переход много лет назад, когда моя секретарша Эйлин Биверс подарила мне на Рождество книгу под названием «Самая великая из когда-либо рассказанных историй». Увидев название, я тут же с огромным любопытством раскрыл книгу, чтобы узнать, о чем же в ней пишут, но увидел только пустые страницы. Внутрь была вложена записка от Эйлин: «Джон, вся ваша жизнь перед вами. Заполните эти страницы добрыми делами, хорошими мыслями и сердечными переживаниями. Напишите великую историю своей жизни». В тот день я начал более целеустремленно относиться к своей жизни и к истории, которая будет о ней рассказывать.

Рассказ об этом эпизоде я включил в книгу «Лидерство. Начни свою великую историю». Прочитав ее, одна из участниц моей команды предложила вдохновить с ее помощью всех остальных так же, как Эйлин в свое время вдохновила меня. В результате я сделал дневники, озаглавленные «Самая великая из когда-либо рассказанных историй», и раздал сотрудникам, чтобы они записывали туда истории своей жизни. В каждом дневнике я от руки написал:

Дорогой друг!

Самая великая из когда-либо рассказанных историй может принадлежать только твоему перу. Я хочу, чтобы эти пустые страницы были заполнены твоими продуманными и осмысленными делами, проникнутыми добротой и помогающими улучшить жизнь других людей.

Пусть ежедневные записи станут отражением твоего положительного влияния на окружающих. Начни прямо сегодня целенаправленно творить великую историю своей собственной жизни.

Твой друг Джон Максвелл

Я хочу, чтобы люди жили осмысленно и не просто улучшали собственную жизнь, но и вдохновляли на это других.

Ко мне уже начинают поступать отзывы от людей. На этой неделе я получил следующее послание по электронной почте:

Здравствуйте, мистер Максвелл!

Меня зовут Джаред Орт. Мне 15 лет, и я учусь в школе. Год назад дедушка познакомил меня с вашими книгами, и с тех пор я их читаю. Они мне очень нравятся, и я могу честно сказать, что без них не стал бы таким, какой я сейчас. Я только что закончил читать книгу «Или вы побеждаете, или вы учитесь», и она мне очень понравилась.

Дедушка всегда рассказывает мне о вас и ваших лекциях. Недавно он приехал из Форт-Лодердейла с одного из ваших мероприятий и поделился своими впечатлениями. Это действительно меняет мою жизнь.

Сегодня я заходил к нему, и он дал мне очередную книгу, которая называется «Самая великая из когда-либо рассказанных историй». Вручая ее мне, он даже прослезился и сказал, что считает меня способным на великие дела и хочет, чтобы я описал их. Меня просто переполняют эмоции! Кроме того, дедушка дал мне еще одну вашу книгу под названием «Лидерство. Начни свою великую историю». Планирую вскоре за нее взяться.

Мне хочется сказать спасибо за все, чему меня научили ваши книги. Я желаю мира вам и вашей семье. Пусть ваши дни будут светлыми.

Ваш друг Джаред

Прочитав письмо Джареда, я невольно улыбнулся. Именно ради этого я и пишу свои книги! Но моя улыбка станет еще шире, если вы тоже примете решение жить осмысленной жизнью.

Важные истины на каждый день

Жизнь можно назвать состоявшейся, если она посвящена тому, чтобы помогать другим людям улучшать свою жизнь. Это дорога, идущая вверх. Почему? Потому, что мы по природе своей эгоисты. Мы непроизвольно думаем в первую очередь о себе. Если не верите, позвольте задать вам один вопрос: если кто-то показывает вам фотографию, где вы запечатлены среди других людей, то кого вы ищете на ней первым делом? Вот вам и доказательство! Вы сразу же обращаете внимание на себя. Я вас не обвиняю. Я тоже первым делом ищу себя. Это говорит о том, что все мы эгоисты. Но эгоизм – это привычка, тянущая вниз. А нам надо двигаться вверх. И это вполне по силам и вам, и мне.

Я хочу научить вас пяти важным вещам, с помощью которых вы можете делать жизнь других людей лучше. Если вы будете заниматься этим каждый день, то сразу почувствуете, как ваша собственная жизнь становится более значимой.



1. Каждый день повышайте самооценку людей

В главе, посвященной межличностному потенциалу, я уже говорил о том, как важно ценить людей. Это основа для повышения их самооценки. Вы не сможете повысить самооценку окружающих, если сами их не цените.

За что их ценить? За то, что они люди. Других причин не требуется. Да, люди несовершенны. Они допускают ошибки. Они говорят не то, что надо, и порой задевают наши чувства. Многие из них плохо к нам относятся, да и вообще не слишком симпатичны. И все же их надо любить.

Если вам интересно, как мне удается ценить людей и хорошо относиться к ним несмотря ни на что, я вам скажу.



Я долго, пристально и реалистично оцениваю сам себя

Ничто так не помогает мне в оценке людей, как взгляд, устремленный на самого себя. За долгие годы я сделал и сказал массу всяких глупостей. В такие моменты мое величайшее желание состоит в том, чтобы этого никто не заметил, чтобы люди проявили снисходительность и простили меня. В данном случае все зависит от них.

Но если так, то было бы логично развернуть ситуацию в другую сторону и аналогичным образом поступать по отношению к окружающим. Никто из нас не безгрешен. Все мы совершаем ошибки и порой обижаем друг друга. И все нуждаемся в снисходительности. Это так просто: надо поступать по отношению к другим людям так, как мы хотели бы, чтобы они вели себя с нами.



Я предпочитаю оценивать людей по лучшим моментам в их поведении, а не по худшим

Мои худшие моменты заключаются в том, что порой я совершаю поступки, которых не надо было совершать, думаю о вещах, о которых не стоило думать, и говорю слова, которых не стоило произносить. С вами такое тоже случалось? Если нет, то можете дальше не читать. Остановитесь и договоритесь о визите к психологу, потому что вам необходим более реалистичный взгляд на свою особу.

Да, у меня случаются плохие моменты, но бывают и хорошие, когда я делаю, думаю и говорю именно то, что надо. Однако и о вас, и обо мне можно сказать, что в целом мы не так хороши, как в наши самые лучшие моменты, и не так уж плохи, как в самые худшие. Мне хотелось бы, чтобы люди оценивали меня по самым лучшим эпизодам. В соответствии с этим я и сам стараюсь оценивать их по лучшим моментам в их жизни. Если они отплатят мне тем же, я буду благодарен. Это самое меньшее из того, что я могу для них сделать.



Я верю, что люди способны совершенствоваться и становиться еще лучше

Вы уже знаете, что, по моему убеждению, люди могут повысить свой потенциал. Если бы я не был в этом уверен, то не писал бы эту книгу. Почему я так уверен? Потому, что знаю, насколько вырос я сам. Если бы вам довелось видеть меня в молодости, вы были бы сильно удивлены. Я не был образцом поведения. Мне понадобились долгие годы учебы, практики, изменений и роста.

Убежденность в том, что другие тоже способны развиваться, заставляет меня оценивать людей не только по их нынешнему состоянию, но и с учетом будущего роста. Когда я вижу человека, который только начинает свою деятельность и порой совершает ошибки, я вспоминаю себя в его возрасте и улыбаюсь. Я вижу в нем себя и думаю, что у него большой потенциал, который еще только предстоит оценить.

В зависимости от того, как оценивают вас окружающие – отрицательно или положительно, – зависит то, как вы себя чувствуете. От того, как люди к вам относятся, зависит то, как вы сами к ним относитесь. Не забывайте об этом, общаясь с окружающими. Давая им высокую оценку, вы запускаете цикл положительных взаимодействий, который улучшает жизнь всем участвующим.



2. Каждый день думайте о том, как повысить самооценку людей

Что вы скажете, если я предложу вам пятиминутное упражнение, которое существенно улучшит ваши взаимоотношения с людьми? Благодаря ему у меня и многих других людей возникали памятные моменты, которые мы никогда не забудем, идеи, которые мы постоянно используем, и ресурсы, которые мы очень ценим.

Я хочу попросить вас сделать следующее: каждый вечер на протяжении пяти минут думайте о людях, с которыми вы увидитесь на следующий день. При этом задавайте себе вопросы: «Что я могу им сказать, чем поделиться, что сделать для них, чтобы наша встреча осталась в их памяти и чтобы их жизнь от этого стала немного лучше?»

Вам кажется, что это слишком просто? Поверьте мне, благодаря этому упражнению вы сможете выделиться на фоне 99 процентов всех людей в мире. А если будете выполнять его каждый вечер, а на следующий день претворять в жизнь родившиеся накануне идеи и совершенствовать их, то вас самих удивит то, насколько улучшатся ваши взаимоотношения с людьми.

Я стараюсь делать это каждый день. Например, вчера вечером нас с Маргарет пригласили на ужин Джек и Марша Кантримен. Джек – учредитель издательства J. Countryman Gift Books. На протяжении двадцати лет он помогал мне с идеями для моих книг и занимался изданием и распространением многих из них. Он оказал мне большую поддержку в жизни.

Вечером накануне ужина я проделал свое пятиминутное упражнение и придумал три вещи, которые можно сделать за ужином, чтобы доставить приятные минуты ему и Марше. Во-первых, сидя за столом, я завел разговор о книгах, над которыми мы вместе работали, и о той помощи, которую Джек оказал мне как автору. Например, ему принадлежит название «На одном таланте далеко не уедешь». Зачем я об этом заговорил? Мне хотелось показать Джеку, что я не забыл об этой его идее и благодарен ему за нее.

Во-вторых, я похвалил качество, которое ценю в них обоих, – стремление к знаниям. Присутствуя на моих конференциях, они всегда сидят в первых рядах и ведут записи. Я наблюдал их любовь к учебе при каждой встрече с ними, несмотря на то что они уже и так добились большого успеха.

В-третьих, я попросил Джека заняться очередным совместным проектом. Мне хотелось, чтобы он знал, что я очень ценю его помощь.

Джеку восемьдесят два года, но он еще в самом расцвете сил. Прощаясь, я крепко обнял его. Вечер удался на славу, и он останется у него в памяти, потому что я заранее продумал, как повысить его оценку.

Если человек вам не безразличен, всегда заранее думайте о том, за что его похвалить. Загляните в свой ежедневник. Куда вы завтра собираетесь? Кого вы там встретите? Что приятного вы можете сказать этим людям? Эти размышления займут у вас всего пять минут, но принесут огромную пользу.



3. Каждый день ищите возможности повысить самооценку людей

В прошлом году Грег Брукс стал исполнительным директором моей некоммерческой организации EQUIP. Прежде он был членом этой команды. Мне бросилось в глаза, что, когда нужно было что-то сделать, Грег всегда первым приходил на помощь. Он всегда оказывался впереди всех, когда надо было повысить чью-то самооценку. Однажды я спросил его, как ему это удается. Его ответ я не забуду никогда: «Я все время ищу возможности помочь людям». А если человек постоянно что-то ищет, то обязательно находит.

Поскольку я трачу много времени на чтение лекций и написание книг, призванных помочь людям, мне постоянно требуются идеи и информация, которые можно для этого использовать. Такие поиски стали неотъемлемой частью моей жизни. Найдя что-то полезное, я задаю себе вопросы: «Где это можно использовать? Когда это можно использовать? Кому нужна эта информация?»

На что настроен ваш мозг в течение дня? Ищете ли вы сознательно возможности повышения самооценки окружающих? Если нет, займитесь этим. Данное решение позволит полнее раскрыть ваш потенциал. Если вы будете искать такие возможности, они обязательно отыщутся.



4. Каждый день делайте что-то для повышения самооценки людей

Недостаточно всего лишь искать возможности помочь людям. Намерения необходимо воплощать в реальность. Целеустремленная жизнь требует целеустремленных действий.

Как я определяю, что день прожит хорошо? Для этого мне надо утвердительно ответить на вопрос, который я задаю себе каждый вечер: «Улучшил ли я сегодня чью-то жизнь?» Моя конечная цель заключается в том, чтобы сделать для человека что-то такое, чего он не может сделать для себя сам.

Мать Тереза говорила: «Если уж человек пришел к вам, не отпускайте его, пока не убедитесь, что он стал лучше и счастливее. Будьте живым воплощением Божьей доброты. Эта доброта должна жить в вашем лице, глазах, улыбке, теплом приветствии». К этому следует стремиться всем нам.



5. Каждый день призывайте людей повышать самооценку окружающих

Я считаю, что всех людей объединяет желание сделать свою жизнь значимой и насыщенной. Для этого есть масса возможностей, которые только поджидают неравнодушных людей. Но очень многие ими не пользуются. Почему? Потому, что знать, что такое хорошо, намного легче, чем совершать правильные поступки. Именно поэтому людей надо подталкивать к действиям.

Будучи молодым лидером, я ставил перед собой цель увлекать людей за собой. Я думал, что чем больше у меня будет последователей, тем больше удастся сделать. Хорошая сторона такого подхода заключалась в том, что я и в самом деле действовал достаточно успешно. Плохая же сторона проявилась в том, что спустя некоторое время я понял: лучшие лидеры призывают людей следовать не за ними, а за миссией, которая важнее их самих.

Сегодня я, как лидер, уже не столько веду людей за собой, сколько указываю им на важность общего дела и призываю совместными усилиями делать этот мир лучше. Я хочу не просто оставить после себя что-то для окружающих. Моя цель состоит в том, чтобы оставить наследие в других людях.

Недавно я разговаривал с Аланом Малалли, бывшим председателем правления Ford Motor Company. Я рассказал ему, что пишу эту книгу, и спросил, какое значение имеет для него человеческий потенциал. Он ответил: «Для полного раскрытия потенциала необходимо служить людям и повышать их ценности». И он прав. Осмысленное отношение к жизни начинается с себя, но им необходимо делиться с другими.

Для полного раскрытия потенциала необходимо служить людям и повышать их ценности.

Алан Малалли

Принимая решение оказывать окружающим помощь в повышении их самооценки и развивая в себе четыре первые привычки, о которых рассказывается в этой главе, не забывайте о пятой и побуждайте людей делать то же самое. Вы сами удивитесь тому, что произойдет, когда люди, вооруженные схожими мыслями и ценностями, начинают совместными усилиями улучшать жизнь окружающих.

Распространение идеи целеустремленности на всю страну

Следуя собственному совету, я хочу помочь другим людям, рассказав историю о женщине, которая повысила свой потенциал, начав более целенаправленно относиться к жизни. Ее зовут Габи Тисдейл, и ее деятельность оказывает влияние на целую страну.

Габи – одна из моих сертифицированных коучей. Она родом из Парагвая. В 2013 году Габи была одним из волонтеров, отправившихся в Гватемалу для организации там круглых столов. С этого мероприятия она вернулась с уверенностью в том, что нечто подобное необходимо когда-нибудь повторить и в Парагвае.

В следующем году Габи присутствовала на одной из конференций John Maxwell Team. Я подписывал там свои книги, и она подошла ко мне поздороваться. После того как мы обменялись с ней несколькими словами, она порылась в своей сумочке и достала оттуда паспорт. У нее не нашлось другой бумаги, и она попросила: «Джон, черкните мне пару слов с пожеланиями на предстоящий год. Пишите прямо здесь». Она протянула мне паспорт, и я на одной из чистых страниц написал первое слово, которое пришло мне на ум: «Трансформация». Под ним я поставил свою подпись.

Позднее Габи рассказывала мне, что это побудило ее приложить все силы, чтобы пригласить коучей в свою страну с целью преподавания правильных ценностей и подходов к жизни.

В качестве первого шага она попросила меня подписать одну из моих книг для президента Парагвая. Правда, проблема была в том, что она не была знакома с президентом. Но это ее не остановило. Она начала опрашивать знакомых, чтобы найти того, кто помог бы ей организовать встречу, и в конце концов нашла нужного человека. Она встретилась с президентом, передала ему книгу и рассказала об опыте, приобретенном в Гватемале.

Спустя несколько недель я получил письмо от президента Орасио Картеса, в котором он приглашал нашу организацию в Парагвай для проведения круглых столов. Процесс был запущен.

На протяжении последующих двух лет Габи и ее муж Тим вместе с командой коучей без устали работали в Парагвае, налаживая взаимоотношения и подготавливая запуск проекта, о котором я уже рассказывал в главе, посвященной лидерскому потенциалу. Результат превзошел все ожидания. Десятки тысяч людей выразили желание помочь окружающим улучшить свою жизнь. Сегодня, когда я пишу эти строки, пока еще рано говорить об окончательных итогах, но я гарантирую, что очень многие люди сумели повысить свою самооценку.

Габи могла бы приписать себе львиную долю заслуг в этом, но она слишком скромна. Просто она любит жителей своей страны и ищет возможности помочь им. Габи говорит: «Когда сам живешь хорошо, начинаешь спрашивать себя: “Что я могу сделать, чтобы помочь тем, кому повезло меньше, и показать им дорогу к лучшей жизни?”» Надо сказать, что она нашла великолепный ответ на этот вопрос.

Вы тоже можете повлиять на события, как и Габи. Для этого совсем необязательно организовывать программу помощи целой стране. Просто каждый день помогайте хоть кому-нибудь. Каждый раз, думая об этом и предпринимая какие-то шаги, вы повышаете свой потенциал целеустремленности, оказываете влияние на жизнь окружающих и повышаете ценность собственной жизни.

Вопросы,
касающиеся потенциала целеустремленности

1. Каким образом вы предпочитаете повышать самооценку окружающих? Какие из этих мер еще не реализованы, хотя вам хотелось бы это сделать? Когда вы можете приступить к их выполнению?

2. Что вы можете предпринять для улучшения жизни окружающих в течение ближайших 24 часов? Постарайтесь запланировать эти мероприятия в своем рабочем графике. Дополнительно ищите возможности использовать для этого любой удобный момент в течение дня.

3. Кого вы можете побудить последовать вашему примеру? Что для этого необходимо сделать?

Назад: 13. Потенциал дисциплинированности: решение концентрировать свои усилия и доводить начатое до конца
Дальше: 15. Потенциал отношения к жизни: решение сохранять позитивное настроение независимо от обстоятельств