БЛАГОДАРНОСТИ

Эта книга мне очень дорога, и я особенно рада поблагодарить своих коллег и родных за оказанную мне огромную помощь.

Прежде всего я бы хотела сказать спасибо своему мужу Ричарду Вайнерту и нашим детям — Шире, Лизе, Дэвиду, Адаму и Эмме. Их энтузиазм и поддержка облегчали мой труд все то время, что я работала. Я благодарна им от всего сердца.

Также я в неоплатном долгу перед Мелиндой Маршалл. Ее глубокое понимание темы и блестящие писательские навыки внесли неоценимый вклад в создание этой книги, за что я невероятно признательна Мелинде.

Все члены моей команды — Пегги Шиллер, Лорен Лидер-Шеви, Лора Шербин, Тай Грин, Карен Самберг — тоже оказались на высоте. В частности, управленческие способности Пегги и математические навыки Лоры очень сильно помогли мне закончить работу в стоявшие передо мной рекордно короткие сроки. Я благодарна им обеим.

Я также выражаю сердечную признательность руководителям компаний (равно как и их сотрудникам), которые согласились участвовать в исследовании и помогли разработать опросники, составившие основу моей книги: Дженнифер Кристи и Анре Уильямс (American Express), Синтия Боумэн и Джери Томас (Bank of America), Энн Эрни и Мелинда Вулф (Bloomberg), Тревор Гэнди (Chubb), Мишель Гадсден-Уильямс (Credit Suisse), Барбара Адачи и Том Моррисон (Deloitte), Ниша Рао и Айлин Тейлор (Deutsche Bank), Кэрин Тваронайт (Ernst & Young), Антуан Эндрюс (Gap Inc.), Дебора Элам (GE), Гейл Фирстейн (Goldman Sachs), Розалинд Хаднелл (Intel), Хайди Гарднер и Тони Райт (Interpublic Group и Lowe and Partners), Энн Фуленвайдер (журнал Marie Claire), Дайна Чиу и Дженис Литтл (McKesson), Фран Лезерсон (Moody's Foundation). Одним лишь финансированием их щедрая поддержка не ограничилась. На протяжении последних двух лет эти руководители корпораций позволяли мне обращаться к ним с вопросами и неизменно давали мудрые советы и рекомендации, за что огромное им спасибо.

Сопредседатели оперативной группы аналитического Центра инноваций в сфере талантов (CTI) поделились со мной важными мыслями и инсайтами на тему лидерства. Я бы хотела поблагодарить Кэролин Карр, Энтони Картера, Эрику Ди'Эджидио, Валери Грилло, Патрисию Фили-Крушель, Кассандру Франгос, Сэнди Хоффман, Аннализу Дженкинс, Патрисию Лангер, Лину Нэйр, Лизу Гарсию Куироз, Крэйга Робинсона, Люси Соррентини и Элану Вайнштейн за то, что они поверили в важность этого исследования, а также за их постоянную приверженность миссии нашей организации.

Отдельно хотелось бы отметить Джонатана Бернхема и Холлис Хаймбауч из издательства HarperCollins. Они сыграли очень важную роль в запуске этого проекта. Кроме того, я глубоко признательна Молли Фридрих — это она убедила меня превратить сухое исследование в прозу более повествовательного характера. Ее советы всегда были к месту. А еще я хотела бы поблагодарить свою дочь Лизу Вайнерт и Фиону Макморроу за их участие в проработке стратегии общения, составляющей важную часть этой книги.

Также я хочу сказать спасибо: Диэнн Агирре, Д'Арми Бэйли, Джеймсу Черрингтону, Сьюзи Дигби, Брэйди Дугану, Бобу Дадли, Кенту Гардинеру, Джудит Харрисон, Меллоди Хобсон, Линде Хубер, Салли Крочек, Лауре Лопата, Кэролин Бак Лус, Дебби Мейплз, Тиму Мелвилл-Россу, Гарольду Моррисону, Кэрри Пирейно, Кэтрин Филлипс, Тревору Филлипсу, Рипе Рашид, Джейн Шо, Кише Смит, Деборе Спар, Марку Стефанцу, Джо Стрингеру, Джоэлу Тилеру, Тайгеру Тьягараджану, Ричарду Вайнерту и Корнелу Уэсту — и всем тем, кто давал интервью и участвовал в фокус-группах и опросах Insights In-Depth.

Я глубоко признательна сотрудникам CTI за помощь в исследованиях и за их редакторские таланты. Спасибо вам, Майкл Абрамс, Нони Олвуд, Джозеф Червони, Терри Чанг, Фабиола Дьедонне, Колин Эллиот, Кортни Эмерсон, Кристина Фарньоли, Марк Фернандес, Кэтрин Фредман, Тара Гонзалвес, Лоуренс Джонс, Энн Мэттьюз, Андреа Тернер Моффит, Биргит Нью, Николас Сандерс, Сандра Шарф, Рупа Унникришан и Дженнифер Зефирин. Также я бы хотела поблагодарить Билла Маккриди, Стефана Субиаса и команду компании Knowledge Networks — они провели на своей площадке ключевой опрос и на протяжении всего процесса сбора данных оказывали мне неоценимую помощь.

И наконец, я адресую сердечное «спасибо» членам оперативной группы центра CTI за их передовые идеи и впечатляющую коллективную энергию. Вот их имена: Илэйн Ааронс, Рохини Ананд, Редиа Андерсон, Рене Андерсон, Дайан Эшли, Надин Августа, Терри Остин, Энн Бейнон, Энн Боднар, Кристен Брюнер, Кеннет Чарльз, Таня Клемонс, Джоэл Коэн, Никола Дэвидсон, Уитни Делич, Джилл ДеСимон, Нэнси Ди Диа, Майк Данфорд, Ванесса Эдвардс, Ланс Эмери, Трейси Энтель, Николь Эрб, Титус Эркер, Грейс Фигередо, Тревор Гэнди, Лиза Джордж, Тина Гилберт, Тим Гуделл, Кэти Ханнан, Кара Хеландер, Джинджер Хильдебренд, Алекс Хиллер, Кейт Хепфнер-Карл, Селия Похани Губер, Шэрон Джейкобс, Ния Джойнсон-Романдзина, Эман Халифа, Инзи Коркмаз, Келли Найт, Дениз Кронау, Джанина Кугель, Иоланда Лондоно, Маргарет Лучано-Уильямс, Лори Массад, Донна-Мари Максфилд, Ана Дуарте Маккарти, Бет Маккормик, Марк Маклейн, Пиюш Мехта, Сильвестр Мендоза, Кармен Миддлтон, Эрика Немсер, Памела Норли, Марк Палмер-Эджкамб, Памела Пол, Шерриэнн Плесс, Моника Пойндекстер, Сьюзан Рид, Дженнифер Рикард, Кэрин Ризи, Айри Робертс, Дуайт Робинсон, Жаклин Рольф, Дженнифер Сильва, Дебби Стори, Линн Аттер, Кэсси Ван Дайк, Вера Вайтелс, Линн О'Коннор Вос, Джо Вайс, Мэрил Зауснер и Фатима Зиай.