Этот эксперимент описан здесь: Дэвид Кард, Александра Мас, Энрико Моретти и Эммануэль Саез (David Card, Alexandre Mas, Enrico Moretti, and Emmanuel Saez, «Inequality at Work: The Effect of Peer Salaries on Job Satisfaction», American Economic Review (готовится к публикации).