Потребность людей жить смыслами, идеями выражена у людей по разному. Здесь много индивидуальных отличий. Но в целом эта потребность более выражена у резонаторов. Поэтому, когда выстраивается иерархия людей по степени выраженности склонности их жить в соответствии со смыслами, то это будет иерархия во главе которой стоят резонаторы. Но постепенно на верх ее выдвигаются пострезонаторы. Это касается и коллективов людей, и империй. Затем на их смены приходят постпострезонаторы. Если структура, когда на верху резонаторы, станет социальной, то это будет естественная социальная иерархия людей. Самые достойные наверху. В этом случае наиболее эффективен строй, когда правление лучших закреплено законодательно. Но вот поменялось качество элиты в худшую сторону. И уже правление, закрепленное законодательно за определенными группами людей превращается в тормоз развития. Лучше, когда во главе общества лица, которые живут смыслами. В этом случае естественная структура общества выстраивается вокруг самого сильного в духовном отношении человека, вокруг смыслов. Но при господстве общественников такое просто невозможно. Увещеваниями общественников не остановить. Особенно в неблагоприятные космические периоды. В этой ситуации нужна структура общества, которая ююбы могла управлять биологическими инстинктами людей, оживающими в этот период. Да, на словах это могут быть хорошие теории, идеологии, идей, смыслы, но на деле должно быть естественное лидерство, близкое к лидерству в стае животных. В этом случае наиболее эффективной будет так же естественная структура общества, но уже построенная в большей степени на биологической основе. Конечно, это преувеличение. Конечно, люди уже не животные. Это крайности в рассуждениях. Но позволяют более высветить проблему, сделать ее более контрастной.

Естественная структура общества, обеспечивающее оптимальное развитие должна меняться в зависимости от качества населения, элиты, от устойчивости созданных социальных институтов. Но в силу ряда причин так быстро менять власть мы не в состоянии. Лица, приватизировавшие власть, чаще теряют разум и гибнут вместе с империями, корпорациями, но власть не отдают. Поэтому это должны сделать окружающие, если мы сделаем вывод из опыта истории.

Для жизни в соответствии с выводами разума у нас есть все необходимые предпосылки кроме веры в возможность такого мироустройства.

У нас есть опыт истории. Из него вытекает, что системы управления странами, империями, корпорациями должны меняться в зависимости от космического цикла. У нас есть опыт жизни и экстравертированных цивилизаций и интровертированных. Но такие цивилизации вырастали не по воле правителей, они вырастали из сущностных особенностей людей. Россия в этом отношении уникальная страна. Мы обладаем и психотипом, который является носителем экстравертированной культуры, и психотипом, который является носителей интровертированной культуры. Это уникальное сочетание основных психотипов в одной стране..

У нас есть данные, которые предсказывают как в ближайшие 40 лет изменится общество. Это данные о скорости вращения планеты, об изменении, колебании температуры на Земле. Есть способы и прямого измерения эфирных потоков. Поэтому время есть за два поколения до наступления того или иного космического периода перестроить систему управления обществом, корпорацией.

У нас есть и методики диагностики и даже переустройства корпораций, государств в эти периоды. Но чтобы жить так, нужно чтобы живущие ныне думали и беспокоились уже о своих внуках. Чтобы люди жили смыслами более, чем деньгами и вещами.

Но смыслами чаще живут интроверты, чем экстраверты. Резонаторами являются чаще интроверты, чем экстраверты. При повышении солнечной активности число экстравертов, число общественников растет. Поэтому цикличность в солнечной активности вызывает цикличность в изменении соотношения предметников и общественников, резонаторов и пострезонаторов. И такое колебание было в истории постоянно. В период низкой солнечной активности возрастала роль предметников, резонаторов. Они производят большую часть прибавочного продукта. В эти исторические периоды экономическая активность, темпы развития общества возрастали. В период высокой солнечной активности темпы развития падали, но зато возрастала вероятность войн, завоеваний, разрушения, упрощение социальных структур, которые возникали в период минимальной солнечной активности. Привнесение в эти структуры, в нормы поведения людей большего биологического начала, по сравнению с социальным. Как будто природа, Космос заставлял человечество взять процесс развития под собственный контроль и начать управлять соотношением в обществе соотношением биологического и социального, различных психотипов самостоятельно. С созданием потока прибавочного продукта, который уже не контролировали главы семейств, племен, стали образовываться союзы людей, которые это делали. В эти союза все чаще стали входить общественники, экстраверты. Со временем эти союзы получили организационное оформление и даже стали государственными структурами. Как только это произошло, так власть стала все чаще и все длительнее оставаться в руках общественников. Началась яростная борьбы между различными группами общественников за свои интересы. Эта борьба привела к необходимости установления крепкой государственной власти, к необходимости порой диктатуры. Это было выгодно всем. Лучше вести борьбу за мнение диктатора, чем уничтожать друг друга. Поэтому возникновение империй, жесткой власти в период получения большего прибавочного продукта, порой через завоевания – закономерное явление в истории человечества. Некоторое время это сдерживало абсолютного господства общественников. Однако с ростом общественного разделения труда, с появлением постиндустриального общества контроль над товаропотоками, над денежными потоками со стороны общественников стал тотальным. Периодически в период кризисов эта группа лиц уходить в сторону от управления обществом, экономикой, возвращаются предметники, резонаторы и восстанавливают смыслы человеческой жизни, начинают работать над решением дальних целей. А с ними, с восстановлением естественной социальной структуры общества восстанавливается и экономика. Однако этот процесс уже не восстанавливает естественную социальную структуру общества в период между кризисами, в период низкой солнечной активности. Ибо власть общественников стала тотальной. Тем не менее, общая тенденция – падение эффективности производства при высокой солнечной активности осталась. Так же увеличение числа пострезонаторов ведет к снижению эффективности производства. Все как в древнем Риме, как в прошлом. В настоящее время солнечная активность исключительно высока по сравнению с той, которая была столетиями назад. Вкупе с ростом производительности труда это создает ситуацию, когда при расстройстве эгрегоров (а вероятность их образования у общности людей выше, когда больше интровертов) не происходит окончательного расстройства экономики, падения империй. Отсюда экономика страны продолжает жить, а единый дух, едина вера, естественная структура общества -распалась.

Отсюда при длительной интенсивной солнечной активности происходит распад империй, государств. Но не только. В этот период растут разводы, чаще распадаются даже семей. Но данный цикл не совпадает только с солнечной активностью. Он связан и с изменением ускорения полета Земли в Космосе, с изменением гравитационных сил, с периодами пассионарности и субпассионарности, с периодами высокого и низкого СВИ. Решающие факторы этих изменений все же связаны с социально-экономическими процессами. Закономерности имеют сущностный характер, они внутренние, основные. Все вместе, внутренние, земные и внешние, космические факторы, создают мозаику различных изменений на Земле, изменений людей, увеличения среди нас лиц, склонных жить смыслами, дальними – короткими целями, и т. д. В своей совокупности это изменение соотношения лиц с чертами резонаторов и пострезонаторов. По мере роста значимости общительности, умения улаживать отношения через систему межличностных отношений, власть предметников, резонаторов все более и более блокируется. Качество элиты, общества падает. Естественная иерархия общества заменяется социальной селекцией, отбором людей под интересы общественников. А эти интересы эгоистичны, так как лица с короткими целями жизнедеятельности просто не видят стратегических проблем. Они решают текущие проблемы за счет будущих. Бездумное потребление в настоящем блокирует развитие в будущем. Демократия дает больше шансов остаться у власти именно общественникам. Поэтому возникает ситуация, аналогичная ситуации в период бурного развития империй – нужна централизации власти в интересах решения вопросов развития экономики, стран, империй, человечества. Но централизация в руках резонаторов. У корпораций централизация власти, построение иерархии в ней чаще естественная. Корпорации, предприятия просто разоряются, если во главе их стоят пострезонаторы.

Поэтому естественный отбор, экономическая конкуренция делали более жизненными структуры именно в корпорациях. Они в силу этого развивались быстрее, чем страны, государства. Они и становятся истинными владыками в современном мире, все более и более заменяя правительства, все более и более подчиняя их себе. Но этот процесс будет продолжаться до тех пор, пока не установится монополия этих корпораций. Монополия на производства чего-то приведет и приводит к параличу в развитии и корпораций. Ибо в этом случае во главе их становятся общественники, кто умеет в таких монополиях захватывать власть, создавать и отстаивать их интересы на уровне политической власти, решать проблемы через систему межличностных отношений.

 

«Открытия» экономических исследований: общественники захватили власть.

И это не есть бред. Если взять современные исследования причин падения эффективности производства, то даже экономисты все чаще и чаще приходят к выводу, что это причины внеэкономического характера. И связаны они с предпочтением правительства тем или иным производителям, корпорациям вместо опоры на тех, кто более эффективен в предметной деятельности, но обладает меньшими способностями пробивать двери кабинетов своим напором, кто менее эффективен в системе межличностных отношений. Эти лица живут ближними смыслами, ближними целями. Их становится все больше и больше в элите, но что самое страшное и среди руководителей производств, корпораций. Прибыль, деньги это такая ближняя цель. Достижение их, а не развитие производства, обществом становится самоцелью. Деньги. Деньги. Деньги. Блат, коррупция, коррупция… Вот ценности, смыслы, которыми все чаще и чаще живет уже не только элита страны, но и руководители корпораций, которые добились монополии на свое положение в обществе, особого отношения к себе.

Вот некоторые выводы из статьи Кудрина А. Кудрин, Е. Гурвич. Новая модель роста для российской экономики, 2014.

«Фундаментальная причина проблем – слабость рыночной среды, обусловленная в первую очередь доминированием государственных и квазигосударственных компаний» [26].

Что такое государственная компания? Да это они свои в правительстве. Есть условия, когда это помогает нации. А есть такие руководители подобных компаний (а к ним собираются аналогичные подчиненные, подобное тянется к подобному), которые это используют для выбивания преференций. Которые не напрягаются при совершенствовании систем управления, при повышении эффективности функционирования компании. И главное хотим мы это или не хотим, но даже лучшие управленцы в таких компаниях рано или поздно под влиянием комических сил и общественников попадают в тиски невидимой, словесно легко оправдываемой коррупции.

И далее следствие: «В итоге ухудшились не только абсолютные показатели развития нашей страны, но и ее относительные позиции: из числа лидеров (середины второго дециля среди всех стран по темпам роста) Россия перешла в группу аутсайдеров (начало восьмого дециля). Произошло снижение качества государственных институтов». И чем легче даются деньги, тем меньше напрягаются руководители. Мы так устроены. Да, чем выше удельный вес добывающих отраслей в экономике российских регионов, тем ниже там качество управления, регулирования (De Rosa, Ioott, 2012). И в результате огромные доходы страны от нефтегазовых компаний не превратились в рывок в высокотехнологических отраслях производства. У элиты обычно одна доминанта. И после 1991 года это была доминанта получения дохода за счет перераспределения бюджета страны, за счет своих людей в правительстве.

При этом в правительстве, многие экономисты говорят в первую очередь о том, о чем душа болит. О денежных потоках. Ведь большая часть мечтает присоединиться к ним. И основные рекомендации сводятся как лучше этими потоками управлять. И каждый, кто отстаивает свои корпоративные интересы, убеждает других и правительство, что нужно дать больше именно им. Тупиковый и даже преступный путь решения проблем. Деньги есть. Но они не у тех. Они просто не доходят до производства. Банки в их современном виде думают не о стране, а о прибыли. Они не в состоянии рачительно, оптимально обеспечивать развитие экономики. И сколько бы мы не говорили о финансовых потоков, о распределении бюджетных средств – тщетною. Тащить будут по своим карманам. Люди такие. Сейчас. Но если это так, то и распределять надо напрямую – самым эффективным, самым технологичным предприятиям. Минуя банки. А изменится качество людей – изменятся методы распределения финансовых ресурсов. Но не работают банки так, как ожидалось, как работали раньше. Воруют. И снова повторять и повторять заклинания – не воруйте? А прижать не хватит ресурсов, опыта. В Китае за это казнили. И что, коррупция исчезла? Люди стали иными. Солнечная активность в наш век на максимуме.

В России не было настоящего рынка. Да он и невозможен в полной мере, так как мы эмпатичны, мы всегда своим и родным отдалим последнее, но выручим, поможем. Начни правительство, президент действовать по-иному, не по-людски – снесут. И быстро.

И снова слова ведущих экономистов – практиков:.

«И в банковском, и в нефинансовом секторах доминируют государственные, квазигосударственные (госкорпорации) или смешанные (частично государственные) компании. Такие компании, как правило, имеют существенно искаженную мотивацию: они менее заинтересованы в получении прибыли, их коммерческая деятельность во многих случаях сочетается с фактическим выполнением функции «агента правительства», у них слабее ответственность за результаты деятельности – убытки могут быть тем или иным способом покрыты правительством (в последнее время мы видим все больше подобных примеров)» [26].

Проведенное Всемирным банком обследование 79 тыс. российских предприятий за период 2003—2008 гг. однозначно в выводах: у предприятий государственной и муниципальной форм собственности значительно хуже показатели производительности, чем у частных (Bogetic, Olusi, 2013). Но у нас даже частные предприятия имеют своих людей во власти и пытаются через систему межличностных отношений выжить. Иначе – разорение.

Зарубежные ученые тратят немало сил и энергии, чтобы научно установить (Sharafutdinova, Kisunko, 2014 и др.), что для нашей страны тесные неформальные связи между властями и бизнесом являются решающими для успеха. Но кто такими связями обзаводится, перестает напряженно работать, а полагается на них. Доминанта-то одна у человека. При этом население верит государству больше, чем частным компаниям. Мы более доверяем банкам с государственным участием. Но такое положение дел было характерно и для социалистической России. Эти исследователи полагали, что СССР распалась из-за абсолютного господства государственной собственности. Что якобы из-за этого и падала эффективность нашей экономики (см.: Brixiova, Bulfr, 2002). Увы, СССР распалась не из-за социального строя, а из-за изменения качества людей, без соответствующего изменения систем управления.

И далее слово экономистам: «Задача укрепления рыночных механизмов не сводится к улучшению инвестиционного климата, она значительно шире. Неразвитость рыночной среды приводит к неверной оценке деятельности компаний, не поощряет лучших производителей и не отсеивает худших, не заставляет бизнес искать новые, более совершенные стратегии и т. д. В результате экономические ресурсы не перемещаются в наиболее продуктивные отрасли, отсутствует спрос на инновации, необходимость поддержки «своих» компаний повышает нагрузку на бюджет – таким образом, экономика все больше отстает в развитии» [26].

В России даже возник термин, который оправдывает особое отношение к своим предприятиям. К хорошим парням -«мягкие бюджетные ограничения». К своим относятся мягко, не разоряют, а помогают. А государственные монополии кроме мягких бюджетных ограничений, дающие дополнительные средства из ничего, вообще не имею конкурентов. С чего это вдруг им повышать эффективность своей деятельности? Их руководители, их владельцы добивались правдой и неправдой преимуществ в конкуренции с другими. Они своего достигли. А иных целей они просто не ставили. Иное – не их суть.

Прямые субсидии, налоговые послабления, регулирование цен с учетом ожиданий своих, распределение госзаказов, возможность получения льготных кредитов и т.д. делают не просто не равной конкуренцией, а заведомо невозможной успех компаний без господдержки. А вот какие компании поддерживать решает правительство… А там люди. Там тоже многие с эмпатией. Своим не принято отказывать. У обделенных эмпатией правительства компаний деформируется мотивация. Думают больше уже не о снижении издержек, не о повышении производительности труда и др., а о том, как стать своими. Это общество диктатуры общественников. И мы знаем, что было в истории до этого с такими обществами. Россия стоит на перепутье. Или идти за аналогичными социально-экономическими системами, за культурой Запада. Или идти в объятия мудрого Китая. Или жить своей культурой, совмещая в себе казалось бы несовместимое. Все зависит от глубины понимания нами проблемы и от нашей веры в возможность ее решения нами самими.

Среда явно не рыночная. Рынок разрушает неконкурентные предприятия. Но только не свои, не государственные. В результате эффективные компании, но которые не привыкли выбивать себе преференции с рынка уходят. А не эффективные, но со связями – процветают.

У таких предприятий есть все признаки господства в них пострезонаторов, общественников. Один из таких признаков -более выраженная метапрограмма «здесь и сейчас», чем «будущее». Предприятия с господдержкой более решают текущие проблемы, чем стратегические. Они менее обеспокоены будущим. Мы предпочитаем не копить, а тратить здесь и сейчас. И даже при начале экономического кризиса наши траты в магазинах забирали большую часть наших всех доходов. Большую чем в большинстве других стран мира. Мы более склонны увеличивали выпуск продукции за счет напряжения и перенапряжения, а не тратить деньги на модернизацию производства. Мы чаще доплачиваем ТОП-менеджерам, своим, вместо открытия нового цеха и т.д.

В России свои все делают для своих. Исходя из системы межличностных отношений, где господствуют общественники. Их власть тотальна. Бюрократия побеждает во всем. Чем больше лиц занято в сфере управления в российских регионах, тем хуже в этих регионах экономические показатели. Ибо, когда много управленцев они не столько управляют, сколько имитируют деятельность и выдавливают свои интересы. Больше бюрократов – выше степень коррупции. Больше коррупции – хуже экономические показатели.

Переназначение губернаторов в регионах не имеет связи с эффективностью их деятельности до этого. Личная преданность, политическая надежность значат больше. Никто не спорит. Наверное, не правильно в губернаторы выдвигать своих соперников, политических противников. Единство политической линии должно быть обеспечено. Но все то и заключается в том, что ближе всего к власти не самые деятельные губернаторы, а те, кто может быть лояльным и нужным для власти. А этот критерий не совпадает с критерием эффективности управленческой деятельности. И т.д. и т.п.

Всесильная власть общественников, выделение своих и не своих властью, и не только – одна из фундаментальных причин невысоких темпов развития экономики. Но под этими фактами, открытыми экономистами в их исследованиях, и очевидными для любого, кто связан с бизнесом, лежит более фундаментальный качество населения, элиты. Надо менять качество населения, элиту. А это иные закономерности, принципиально иные, чем денежно-финансовое регулирование экономики. Вся история показывает, что со временем элита из резонаторов превращается в пострезонаторов. И происходит или ее замена, или распад государства, империи, цивилизации. Попытка кредитноденежной политикой изменить сущность элиты – иллюзорна. Это попытка отдельными решениями изменить направленность действия мягкой силы. В обществе растет неравенство, в обществе тотально помогают друг другу. Одним дают за счет других. В этих условиях считать, что назначением и переназначением отдельных проблем можно решить извечные проблемы России, – утопия. Она напоминает действия Римского сена по назначению и переназначению императоров, когда империя распадалась. Необходимы меры по формированию людей. Кадры решают все. В России можно сделать систему постоянного воспроизводства нужных людей, резонаторов, имеющих будущее. Это обусловлено тем, что у нас есть такие люди по нашему душевному складу, по генетике, по архетипам. У нас есть психотип, который эффективен в условиях рыночных отношений, а есть люди, которые готовы быть активными в условиях, когда выгода, интерес бессильны. Надо строить системы управления, конструировать наше общество в соответствии с нашей душой, сутью. Если это станет нашим пониманием, нашим убеждением, нашей верой – результат будет.

Соответственно, нам нужна модель развития России, построенная на активности и лидерстве этих людей. История дает нам основания для размышления над ней.