Типология «Треугольник миссии»

Существует несколько видов миссий, которые отвечают разным потребностям человека. Давайте рассмотрим три вида миссий, прежде чем переходить к конкретным описаниям типов личности:

Уровень первый: стремление к безопасности. Мы с вами разберем 2 типа личности, которые соответствуют этому уровню. На этом уровне миссии человеку важно взять у мира все, что возможно и защитить свои приобретения. Он не доверяет миру и в основе его размышлений всегда лежат пессимистичные предположения. Это выражается в том, что представители этого типа не склонны доверять другим людям, долго присматриваются к новым людям, склонны ограничиваться узким кругом. В деятельности им важнее стабильность и пусть небольшое, но гарантированное продвижение.

Их мотивация – мотивация избегания, и это важно осознавать. Они склонны анализировать все недостатки и возможные сложности, заранее просчитывать самые худшие варианты развития событий. У них критичное мышление и они считают, что доверять можно лишь тому, что проверили сами.

Они более склонны к интроверсии, так как считают, что чрезмерная открытость и искренность общения может быть небезопасной. Они открыто общаются только с проверенным кругом лиц, остальных же априори рассматривают как чужих.

Люди с миссией данного уровня наиболее стабильны, то есть они не склонны к переменам и даже более того, стремятся избегать перемен. У них ровное настроение, они редко меняют сферу деятельности, не изменяют своим ценностям.

Это группа людей наиболее многочисленная в России – это типаж сдержанного, вдумчивого и прагматичного человека. Внешняя скованность и холод, которые обязательно проявляются при встрече с новым и неизвестным.

Эти люди чтут правила, они могут перенимать их из семьи или общества, могут выводить их самостоятельно. Но правила – неотъемлемая часть их жизни. «Делу время!», «Терпение и труд!», «Доверять чужим нельзя», «Все в дом!» – у представителей этого типа есть список неких ограничений, которые нельзя нарушать. Это с одной стороны делает их последовательными, а с другой несколько ограниченными в способах достижения цели.

Уровень второй: стремление к изучению мира. На этом уровне представлено также 2 типа личности. Люди этих типов относятся к миру, как к парку развлечений, к увлекательному приключению. Самое важное для них: получать от мира новое. Это могут быть развлечения, путешествия, отношения, хобби и увлечения, новые знания. Если люди с прошлым типом миссии в первую очередь практичны, то этот тип абсолютно не склонен к накоплению и осторожности.

Они ищут от мира эмоций, новизны, яркости. Причем это могут быть не всегда позитивные эмоции, но и яркие отрицательные: переживания в отношениях (ревность, безответная любовь), экстремальные увлечения (страх возможной гибели и радость от спасения), прокрастинация и стресс от разрешения затянутой ситуации.

Они не практичны и не имеют цели накопить и удержать ресурсы. Они могут декларировать желание зарабатывать или копить деньги, но все их действия, как правило, абсолютно противоположны. Они совершают спонтанные поступки, которые ведут к тратам, у них появляются неожиданные увлечения и потребности, которые мешают накоплению. Но, честно сказать, они не сильно расстраиваются по этому поводу, так как в реальности они хотят жить здесь и сейчас. Им кажется, что если все время себя ограничивать, то жизнь теряет смысл. Зачем мне все это потом, когда я живу сейчас?

Это самый спонтанный уровень, который открыто выражает свои чувства и готов к коммуникациям. Они рады новым знакомствам, новым возможностям и предложениям.

Люди этого уровня не очень дружат с правилами – они могут знать о них, но часто нарушают. Иногда сознательно, иногда нечаянно. У них нет уважения к принятым кем-то стандартам, и они не сильно хотят на эту тему думать.

Уровень третий: стремление к влиянию. Главное отличие данного типа заключается в том, что он готов тратить свои усилия, чтобы изменять мир. На первом уровне миссии люди хотят как можно забрать и не отдавать, представители второго – стремятся к коммуникациям. Люди же третьего уровня хотят изменять мир вокруг себя и делать его иным.

При этом, у них, конечно, тоже есть свои мотивы к такой трате усилий: они в первую очередь хотят власти и признания. Деньги и впечатления, конечно, тоже важны, но они считают, что если будет уважение и статус, то остальное приложится.

Они хотят утверждать себя через деятельность: когда они видят, что способны менять что-либо, они получают удовольствие. Сферой активности может быть работа и профессиональная область, благополучие семьи, социальная активность.

Этот тип также внимательно следит за правилами, и он любит нарушать их. Ему доставляет удовольствие, когда он ломает систему, показывает, что он – не такой как все, и может предложить что-то более интересное.

Хочу отметить, что уровни расположения миссий не говорят о том, что какой-то из типов лучше или хуже. Мне важно было показать, что движение происходит от «брать-копить» до «отдавать-влиять», и расположение уровней объясняется этой логикой. Кроме того, тип 1 уровня «Копить» является наиболее устойчивым, стабильным и многочисленным. Эти люди имеют прочную связь с практикой. Уровни, расположенные выше, имеют меньше практичности и более склонны к мечтательности и отвлеченным от практики целям.

Надеюсь, уже сейчас вы начали понимать, какой уровень миссии ближе для вас. В следующей главе мы разберем каждый конкретный тип, и вы сможете уточнить свое предположение.