106
Danese, A., & McEwen, B. S. (2012).
107
Lee, T. (2016); Kristof, N. (2016); Dunlap, E. et al. (2009).
108
Dweck, C. S. (2014).
109
Claro, S. et al. (2016).
110
Duckworth, A. L. (2016); Seligman, M. E. P. (2012).
111
Beck, J. S. (2011); Begley, S., & Davidson, R. (2012); Butler, A. C. et al. (2006); Seligman, M. E. P. (1990).
112
Хочется сказать: «Это потому, что они экстраверты», однако дело не в этом. Высокая результативность не соотносится с личностными характеристиками, и эти практики не всегда связаны с экстраверсией. Напротив, просоциальное поведение и стремление работать с более продвинутой группой людей связаны с желанием расти, добиваться целей и вносить свой вклад независимо от личностных характеристик.
