БЛАГОДАРНОСТИ

Мы с удовольствием выражаем благодарность — и более того, восхищение и любовь — многим сотрудникам трех выдающихся организаций (Bridge­water, Decurion и Next Jump), которые были и остаются для нас дорогими партнерами по обучению новому. Всецело придерживаясь принципов прозрачности, эти компании ничего от нас не скрывали. Мы искренне воодушевлены добрым отношением, великодушием и смелостью, которые были проявлены этими организациями, чтобы мы увидели их внутреннюю работу по развитию человека и коллектива.

Особая благодарность Рэю Далио, Грегу Дженсену, Бобу Принсу, Заку Вейдеру и Джону Вуди из Bridgewater; Норе Дэшвуд, Кристоферу Форману, Джеффу Кобленцу, Бобу Локхеду и Брайану Унгарду из Decurion; Джеки Эдвардс, Чарли Киму, Меган Мессенджер и Элизе Пиерпонт из Next Jump.

Спасибо за ценный вклад в нашу общую работу Инне Маркус Лейтер и Клер Ли. Это члены нашей команды, занимающейся исследованиями ООР. Особая благодарность Инне, которая превратила нашу исследовательскую группу в подобие ООР.

Благодарим наших коллег, которые прочитали несколько вариантов рукописи этой книги и высказали свои замечания: Дайану Аргирис, Дженнифер Гарви Бергер, Нико Каннера, Лорен Хейлбрунн, Билла Ходжеттса, Нила Джанина, Майкла Джунга, Фреда Лалу, Эрика Райта, Лауру Роджерс, Тии Смит, Гарри Спенса и Билла Торберта. Разумеется, за недостатки книги они ответственности не несут. Особая благодарность Дженнифер Гарви Бергер, которая щедро поделилась с нами своим опытом работы в растущей ООР. Мандана Фархуди Мобергер подготовила рукопись к печати с особой заботой и тщанием. Мы всегда будем благодарны Джеффу Кихоу, нашему многострадальному и стойкому редактору в издательстве Harvard Business Publishing.

Мы помним и благодарим за воодушевляющую поддержку нашего друга Джима Фаулера, который мечтал о «сообществах, дающих надежду на развитие».

И наконец, мы благодарим друг друга за опыт искреннего сотрудничества, приобретенный нами в ходе работы над этой книгой. Команда из пяти авторов могла бы стать источником непродуктивных стрессов и излишнего психологического напряжения. Но не стала — благодаря урокам, которые мы вынесли из нашей же книги.

Роберт Киган
Лайза Лейхи
Мэттью Миллер
Энди Флеминг
Дебора Хелсинг

Отправить