Как-то раз мастера Бу спросили, в чем секрет его эффективности как руководителя. Ах, эта улыбка мастера Бу! Он честно ответил:
— Эффективность — это очень-очень простая вещь. Приведу пример.
Я был в отпуске на Адриатике. Мы на небольшом кораблике отправлялись на соседний остров погулять по средневековому городу.
Кораблик на 25–30 человек. В хорошем состоянии, чистый.
Возле кораблика терся капитан: расслабленный, веселый, загорелый мужчина лет пятидесяти.
Он шутил, приглашал скорее садиться, разговаривал с пассажирами и прохожими.
Свободные места закончились, и капитан… сам оттолкнув свою Queen Mary от причала, легко прыгнул за штурвал и направил ее к нужному острову.
На месте он спрыгнул на причал, притянул кораблик и помог всем пассажирам спуститься.
На обратном пути я узнал, что он сам занимается техническим содержанием корабля, чистит его, ремонтирует, обеспечивает зимовку.
Все один человек. Все легко. Все с неизменной улыбкой.
Можно представить себе команду из пяти-шести человек, которые будут делать то же самое.
При этом уставать, ругаться, выстраивать коммуникации между отделами и ставить стратегические цели…
Я постоянно вижу компании, где работу одного человека делают пятеро. Где работу десяти делают сто. Они ругаются и ставят стратегические цели.
И еще нанимают другие кораблики, чтобы сделать себе тимбилдинг.
Вот это эффективность.
— Что это значит, мастер Бу? Вы советуете увольнять сотрудников?
Мастер Бу достал капитанскую фуражку и снова улыбнулся.
— Не совсем. Я хочу сказать, что если ты профессионал, то сможешь многое сделать легко и быстро. Именно таких профессионалов и нужно брать в компанию. Ведь если не халтурить, успеваешь всё.
Кстати, про того капитана. На обратном пути мы неожиданно увидели его перед собой. Он вел непринужденную беседу, прогуливаясь рядом с пассажирами.
Оказалось, что один из пассажиров — бывший моряк. Ему было разрешено сесть за штурвал, пока капитан отдыхал и общался с Клиентами.
С этими словами мастер Бу развернулся и покинул место дискуссии. Так он заканчивает разговор, когда у него важные дела.