Загрузка...
Книга: Как управлять персоналом
Назад: 8. ПЕРЕМЕННЫЕ ВЕЛИЧИНЫ: – РУКОВОДИТЕЛЬ, ПЕРСОНАЛ, ЗАДАЧА, КОНТЕКСТ
Дальше: ПЕРСОНАЛ

РУКОВОДИТЕЛЬ

Основную роль играют личностные качества менеджера и тот стиль руководства, который он считает предпочтительным. Менеджер может изменить свои стиль в соответствии с ситуацией, а может и не сделать этого. Это зависит от множества причин:
• ценности и стремления руководителя;
• его отношений с подчиненными;
• его способности рисковать;
• внешних причин.
Назад: 8. ПЕРЕМЕННЫЕ ВЕЛИЧИНЫ: – РУКОВОДИТЕЛЬ, ПЕРСОНАЛ, ЗАДАЧА, КОНТЕКСТ
Дальше: ПЕРСОНАЛ

Загрузка...