101
…в четыре раза реже…
Michael Marmot, Status Syndrome: How Your Place on the Social Gradient Affects Your Health (London: Bloomsbury, 2004), 1.
102
У людей, работающих в государственной гражданской службе и имеющих большие полномочия…
Там же, 130–1, 157.
103
«Нам не разрешалось разговаривать»…
Там же, 126.
104
«Представьте себе типичное утро в большом правительственном департаменте во вторник»…
Там же, 129.
105
…это отрицательно сказывается на всей жизни человека.
Майкл указывает, что он опирался на исследования других социологов. Идея о том, что стресс исходит из баланса между предъявляемым требованием и контролем, главным образом, родилась под влиянием Р. А. Карасека и Т. Теорелла. Понимание – это взаимосвязь между усилиями и вознаграждением, основано на работе Дж. Зигриста. Смотрите: «Adverse health effects of high-effort/low-reward conditions,» Journal Occupational Health Psychology 1, no. 1 (январь 1996): 27–41.
