День 14

Что делать: делегируйте задачи.

Зачем делать: чтобы освободить время для стратегических задач.

Что будет в результате: время на развитие бизнеса.

Как делать: искать среди своих подписчиков, друзей, среди выпускников курсов или на специальных сервисах.

Делегировать нужно рутину, которую вы любите делать, но которая отнимает слишком много времени.

Для чего?

• Чтобы перенаправлять энергию на другое, например на придумывание и продумывание новых товаров или услуг.

• Чтобы полноценно отдыхать и восстанавливаться, потому что вы не робот и не можете работать по 12 часов в день, пусть даже вы инвестируете это время в свой любимый бизнес.

• Чтобы уделять время семье, потому что в жизни важен баланс.

Первое, что нужно сделать, – опубликовать пост у себя в ленте и stories. Лучше всего искать сотрудника среди своих подписчиков, потому что они вас знают, они знают ваш бизнес и разделяют ваши ценности. И вам будет проще и приятнее с ними работать.

Если поиск не дал результатов, вы можете обратиться к своим друзьям и знакомым, потому что у вас с ними общие цели и интересы, а значит, и у тех людей, которых они посоветуют, будет что-то общее с вами.

Если и этот вариант не сработал, отлавливайте специалистов среди выпускников специальных курсов. Например, среди выпускников курса «ИнстаАнгел», которые знают, как продвигать и продавать в Инстаграме.

Важно четко ставить задачи будущему сотруднику. Помните, что у вас с ним могут быть разные понимания одной и той же задачи. Поэтому вначале всегда детально проговаривайте, что вы хотите получить. И ставьте дедлайн с учетом того, что нужно будет еще вносить правки.

Узнайте точку мотивации для сотрудника. Например, некоторым людям нужно, чтобы их хвалили и отмечали прогресс. Вы скажете всего несколько комплиментов в адрес сотрудника, а он от этого расцветет и будет для вас горы сворачивать. И все в выигрыше.