В. В. Федин настаивает на необходимости различать понятие «сторона трудовых и иных непосредственно связанных с ними отношений» и «участник трудовых и иных непосредственно связанных с ними отношений». По его мнению, сторона соответствующих отношений – это лицо, которое от своего имени приобретает определенные права и обязанности, наделяется юридическими гарантиями и самостоятельно несет предусмотренную законом ответственность. Участник же «принимает участие» в данных отношениях, действуя от имени и в интересах стороны. Ученый указывает также, что в некоторых отношениях, составляющих предмет трудового права, сторона и участник совпадают в одном лице (например, работник). В отношениях по ведению коллективных переговоров стороной выступает работодатель – юридическое лицо, а непосредственно участвует в них его представитель// Федин В. В. Юридический статус работника как субъекта трудового права: монография. – М.: ТК Велби: Проспект, 2005. – С. 34.
