Глава 18. Пусть стимул станет вашей неотъемлемой частью
Мы все работаем на основе стимулов. Всем известно, что без стимула мы быстро утомляемся и наша энергия рассеивается. Стимулы могут быть разные: престиж, власть, богатство, расположение, сострадание, любовь, ненависть, лидерство. Они могут быть материальными или духовными.
Чем бы ни являлся ваш стимул, он должен представлять интерес лично для вас.
Собственно, говоря о целеустремленности, я не могу припомнить ни одного случая в моей жизни, который бы не включал какие-то выгоды для меня или других людей. У людей всегда есть какие-то мотивы, что-то ими движет, и так будет, пока существует человечество.
Нас всех побуждают к действию какие-то причины, будь они светские, военные, политические, религиозные или коммерческие. История подтверждает этот факт.
Много лет назад я был в разбитом состоянии. Я потерпел неудачу в бизнесе третий раз - все выглядело хуже, чем плохо. Тогда мне нужен был какой-то стимул, который бы меня мотивировал, хотя все казалось обреченным. Я отчетливо представлял себе эти стимулы изо дня в день и доблестно и осознанно работал над ними. В процессе мои мысли, стиль и поведение поднялись на тот уровень, где я уже смотрел на то, что произойдет, а не на то, что происходит. Эффект был потрясающим. Одним из моих стимулов было купить за наличные деньги золотой "Роллс-Ройс" на мое пятидесятилетие.
Временами реальность некоторых стимулов казалась почти смешной, когда каждый день мне приходилось хвататься за жизнь и бороться с неотступно преследующими меня проблемами. Но я упорствовал, веря, что моя настойчивость произведет то электричество, которое заставит двигатель заработать, - и это помогло.
Уже до моего пятидесятилетия у меня был золотой "Роллс-Ройс", купленный за наличные, и произошло это не как приятная неожиданность, а как само собой разумеющееся событие. Многие другие мои личные альтруистические стимулы были также достигнуты.
Если вы хотите быть целеустремленным всегда, если вы серьезно относитесь к своей жизни и хотите побеждать, тогда почему бы вам не создать вашу собственную систему стимулирования?
Любая система создания стимулов должна иметь вид программы по достижению целей. Она должна обладать четко обозначенными временными рамками и достаточной ясностью. Эти стимулы не должны занять место ваших главных жизненных целей, они должны вписываться в их рамки. Они постоянно должны служить вам шкалой и мерилом, подобно школьному журналу.
Что для меня интересно, так это то, что как только одна цель достигнута, сразу же появляется новая и свежая мотивация. Это стимулирует наше мышление и подталкивает к новым планам и стимулам. Никто не станет продолжительное время что-то делать, не получая вознаграждения. Библия четко говорит: "Давайте, и дастся вам" (Луки 6:38).
Не чувствуйте себя эгоистичным или недостойным. Сядьте и напишите программу личных стимулов для себя и тех, кого вы любите, и стрелка вашего барометра мотивации подпрыгнет вверх.
Разделите свои цели на недели и месяцы, а затем на более долгие сроки.
Ваши дети, ваш персонал, ваши партнеры могут быть мотивированы стимулами, обеспечивающими их нужды. Эти цели будут их стимулом к желанным действиям. Почему бы не иметь собственную систему вознаграждения, срабатывающую сразу же, как появляется результат?
Много лет назад у всей нашей семьи была простая краткосрочная цель: как только я продавал пару объектов недвижимости за неделю, мы все уезжали на австралийскую природу, жили в палатках, ездили на лошадях. Иногда мы просто оставались на ночь, а иногда и на два- три дня. Но это была та цель, о которой мы все знали. Каждый вечер, приходя домой, меня спрашивали: "Ну что, все получилось?"
Сама мотивация нуждается в мотивации! Четкий этический набор инициатив может помочь достигнуть этого.
Принципы
• Стимулы работают для других - почему бы им не работать и для вас?
• Составьте список стимулов, удовлетворяющих ваши собственные нужды и нужды других.
• Распределите ваши стимулы на краткосрочные, среднесрочные и долгосрочные, и это даст вам постоянно высокий уровень силы мотивации.
• Используйте стимулы, чтобы мотивировать вашу мотивацию!
******
